отчет по практике в отделе кадров мвд
Деятельность отдела по работе с личным составом МУ МВД России «Пушкинское»
Ознакомление со структурой и спецификой работы Отдела по работе с личным составом МУ МВД РФ «Пушкинское». Нормативно-правовые акты, регулирующих деятельность ОРЛС. Порядок ведения и хранения трудовых книжек. Составление и ведение личных дел сотрудников.
| Рубрика | Менеджмент и трудовые отношения |
| Вид | отчет по практике |
| Язык | русский |
| Дата добавления | 01.07.2015 |
| Размер файла | 20,8 K |
Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже
Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.
Размещено на http://www.allbest.ru/
Размещено на http://www.allbest.ru/
1. Индивидуальное задание прохождения практики
2. Дневник учета ежедневной работы прохождения практики
3. Отчет о прохождении практики студента
4. Отзыв-характеристика о прохождении практики от предприятия
1. ИНДИВИДУАЛЬНОЕ ЗАДАНИЕ ПРОХОЖДЕНИЯ ПРАКТИКИ
Курс 4 уч. группа ЮРЗ 08-1
Специальность 030501.65 «Юриспруденция»
Срок прохождения с 29.06.2012 по 12.07.2012
Содержание индивидуального задания
Отметка о выполнении
Ознакомление со структурой и спецификой работы Отдела по работе с личным составом, с функциями отдела;
Изучение нормативно-правовых актов регулирующих деятельность ОРЛС;
Ознакомление с порядком ведения и хранения трудовых книжек;
Формирование навыков практической работы посредством участия в повседневной деятельности организации;
Подведение итогов проделанной работы, а также составление дневника и отчета по практике
2. ДНЕВНИК УЧЕТА ЕЖЕДНЕВНОЙ РАБОТЫ ПРОХОЖДЕНИЯ УЧЕБНОЙ ПРАКТИКИ
Отметка о выполнении
Подпись руководителя практики
Ознакомление со структурой и спецификой работы Отдела по работе с личным составом, с функциями отдела;
Ознакомление со структурой и спецификой работы Отдела по работе с личным составом, с функциями отдела;
Изучение нормативно-правовых актов регулирующих деятельность ОРЛС;
Ознакомление с порядком ведения и хранения трудовых книжек;
Ознакомление с порядком ведения и хранения трудовых книжек;
Составление и ведение личных дел сотрудников ОВД;
Составление и ведение личных дел сотрудников ОВД;
Подведение итогов проделанной работы, составление дневника по практике;
Подведение итогов проделанной работы, составление отчета по практике.
3. ОТЧЕТ О ПРОХОЖДЕНИИ УЧЕБНОЙ ПРАКТИКИ
В соответствии с учебным планом я проходила практику в должности инспектора отдела по работе с личным составом Межмуниципального управления МВД России «Пушкинское» в период с «29» июня 2012 г. по «12» июля 2012 г. с 9:00 до 18:00, ежедневно, кроме субботы и воскресенья.
Цели учебной практики:
— Углубление и закрепление знаний полученных в процессе теоретического обучения;
— Ознакомиться с Отделом по работе с личным составом, его структурой и функциями;
— Овладеть практическими навыками правового обеспечения и регулирования Отдела по работе с личным составом;
— Изучить порядок оформления необходимых документов и организации работы ОРЛС.
В системе правоохранительных органов работе с личным составом всегда придавалось огромное значение. От их профессионализма, честности, смелости зависела успешность решения сложнейших задач по укреплению правопорядка и законности в государстве, поэтому на протяжении всей истории нашей страны в структуру правоохранительных органов входили подразделения, обеспечивающие работу с личным составом.
Отдел по работе с личным составом МУ МВД России «Пушкинское» является самостоятельным структурным подразделением МУ МВД России «Пушкинское», обеспечивающим и осуществляющим в пределах своей компетенции функции кадрового, морально-психологического, обеспечения, организации профессиональной подготовки кадров, координирует усилия подразделений кадровых аппаратов подразделений органов внутренних дел.
Структура и штатное расписание ОРЛС МУ МВД России «Пушкинское» утверждаются начальником Главного Управления МВД России по Московской области.
ОРЛС в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, общепризнанными принципами и нормами международного права, международными договорами Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, Указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, нормативными правовыми актами Министерства внутренних дел Российской Федерации, ГУВД по Московской области, законами и иными нормами правовыми актами московской области, изданными в пределах полномочий, предоставленных законодательством Российской Федерации.
В структуру ОРЛС входит группа кадров, группа профессиональной подготовки, группа морально-психологического обеспечения.
— Отбором и изучением кандидатов на службу в органы внутренних дел, рассмотрением их морально-деловых, нравственных качеств, образовательного уровня и соответствия иным условиям приема на службу.
— Осуществляет назначение сотрудников на должности, присваивает им специальные звания, формирует резерв сотрудников для назначения на руководящие должности. Готовит документы на увольнение сотрудников, оформляет документы для назначения пенсии.
— Собирает справки о доходах с сотрудников МУ МВД России «Пушкинское», проверяя правильность их заполнения. В условиях проводимого поэтапного сокращения численности личного состава МВД РФ занимается трудоустройством сотрудников, подлежащих увольнению в связи с проведением организационно-штатных мероприятий.
— Сотрудники отдела ежедневно достоверно и полно вносят в учеты имеющуюся информацию о личном составе МУ МВД России «Пушкинское» в рамках количественного учета кадров, и персонально по каждому сотруднику и работнику.
— Оформляют и выдают сотрудникам и работникам, уволенным из МУ МВД России «Пушкинское» трудовые книжки. Готовят для хранения и передают в подразделение спец. фондов личные дела уволенных сотрудников.
— Оформляют, выдают, списывают и уничтожают служебные удостоверения МУ МВД России «Пушкинское» в соответствии с нормативными актами МВД России. Ведут учетную документацию.
— Выдают личному составу МУ МВД России «Пушкинское» жетоны с личными номерами, ведут 2 вида специальной картотеки.
— Проводят комплекс мероприятий по оформлению наградных материалов на отличившихся сотрудников. Организовывают вручение государственных и ведомственных наград сотрудникам и работникам МУ МВД России «Пушкинское». Ведут учетную документацию по награждению.
— Осуществляют комплекс мероприятий по воинскому учету МУ МВД России «Пушкинское», а также лиц пребывающих в запасе вооруженных сил РФ.
Группа профессиональной подготовки
Группа профессиональной подготовки:
— Обеспечивает сбор и обработку информации по организации и состоянию профессиональной подготовки личного состава.
— Организовывает прохождение первоначальной подготовки сотрудников принятых на службу в ОВД. Принимает экзамены на присвоение квалификационных званий сотрудникам МУ МВД России «Пушкинское». Направляет сотрудников МУ МВД России «Пушкинское» на учебные сборы, повышения квалификации и переподготовку в Академии управления, Всероссийском институте повышения квалификации и ВУЗах МВД России.
— Организовывает и проводит учебные сборы с сотрудниками, зачисленными в резерв руководящих кадров по должностям начальников подразделений и их заместителей. Осуществляет контроль за организацией и прохождением стажировки сотрудников перемещенных на новые должности.
— Организовывает и проводит занятия и учения с личным составом по служебно-боевой подготовке, обучение огневой и физической подготовкам.
— Контролирует работу по отбору, оформлению и направлению кандидатов из числа сотрудников ОВД, а также лиц гражданской молодёжи, подпадающих под условия приёма для поступления на очную и заочную формы обучения в образовательные учреждения МВД и Академию управления МВД России.
— Воспитывает у сотрудников органов внутренних дел профессиональные качества, необходимые для осознанного выполнения служебного долга, в том числе и в экстремальных ситуациях.
Группа морально-психологического обеспечения
— Сотрудниками группы морально-психологического обеспечения ОРЛС проводятся организационно-практические мероприятия с целью формирования у сотрудников высокого уровня дисциплины и законности при выполнении оперативно-служебных задач, улучшение морально-психологического состояния личного состава, повышения уровня общей культуры.
— Проводит комплексный анализ, оценку и прогнозирование морально-психологического состояния личного состава ОВД, социально-психологического климата в служебных коллективах.
— Осуществляет организационно-методическое обеспечение, и проводит воспитательную, психологическую, социальную и культурно-просветительную работу, работу по укреплению служебной дисциплины и законности с сотрудниками ОВД.
— Участвует в отборе, расстановке и профессиональной подготовке кадров, осуществляя мероприятия по повышению их психолого-педагогической компетентности и морально-психологической устойчивости. Изучает, анализирует и дает оценку личностных качеств, психологических особенностей кандидатов на службу в органы внутренних дел и учебу в образовательные учреждения МВД России, сотрудников, состоящих в резерве на выдвижение, перемещаемых по службе на другие должности, осуществляет прогнозирование успешности их деятельности. Проводит работу по профилактике профессиональной деформации сотрудников.
— Организует занятия по морально-психологической подготовке, информационно-пропагандистскую работу с сотрудниками МУ МВД России «Пушкинское». Проводит работу по профессионально-нравственному и патриотическому воспитанию личного состава, сохранению и развитию служебных традиций и ритуалов, изучению и пропаганде истории органов внутренних дел, служебного коллектива, примеров героизма и мужества сотрудников, образцового исполнения ими служебного долга.
— Обеспечивает организацию и проведение культурно-массовых мероприятий, фестивалей, конкурсов, смотров, концертов, развитие самодеятельного художественного творчества сотрудников и членов их семей.
— Реализует задачи информационно-пропагандистского обеспечения личного состава, основными формами которого являются единые дни государственно-правового информирования, занятия по морально-психологической подготовке, тематические буклеты, памятки, стенная печать и другие наглядные средства информирования.
нормативный правовой личный состав
4. ОТЗЫВ-ХАРАКТЕРИСТИКА О ПРОХОЖДЕНИИ УЧЕБНОЙ ПРАКТИКИ ОТ ПРЕДПРИЯТИЯ
На студента 4 курса, уч. группы ЮРЗ 08-1, проходившего учебную практику в МУ МВД России «Пушкинское» в качестве инспектора ОРЛС
Начало практики 29.06.2012 г. Окончание практики 12.07.2012 г.
Во время прохождения практики в МУ МВД России «Пушкинское» студентка ознакомилась с Отделом по работе с личным составом, его структурой и функциями. Изучила нормативные документы, порядок оформления необходимых документов и организации работы ОРЛС. Оказывала практическую помощь сотрудникам отделов и самостоятельно выполняла отдельные поручения. За время прохождения практики полностью выполнила предусмотренную программу практики, показала свое умение самостоятельно разрешать практические вопросы, применяя теоретическую базу и действующее законодательство, зарекомендовала себя грамотным специалистом, эффективно применяющим полученные теоретические знания в практической работе, обладающим хорошими аналитическими и организаторскими способностями. Замечаний во время прохождения практики не имела.
Результаты практики оцениваем на «отлично».
За время прохождения практики я познакомилась со структурой отдела по работе с личным составом, его функциями, задачами и обязанностями сотрудников, а так же режимом работы. Я принимала участие в подготовке расписания и проведения занятий по служебной подготовке с личным составом МУ МВД России «Пушкинское», составляла справки-объективки на сотрудников на основании послужного списка. Так же за время прохождения практики я научилась составлять контракты о приёме на службу в ОВД, ведению статистики и заполнению отчетности по воспитательной работе, дисциплинарной, учебной работе в ОВД. Мною изучены: порядок ведения и хранения трудовых книжек; порядок ведения и составления личных дел сотрудников ОВД; ведения различных форм и видов отчетности в работе группы кадров МУ МВД России «Пушкинское» на практике, с использованием ТК РФ, Положения о службе в ОВД, Конституции РФ.
За время прохождения практики в МУ МВД России «Пушкинское» от руководителя практики замечаний не имела.
Размещено на Allbest.ru
Подобные документы
отчет по практике [21,3 K], добавлен 04.02.2010
Исследование социально-психологического климата и состояния удовлетворенности трудом сотрудников учреждения. Мотивация профессионального выбора. Факторы, влияющие на тяжесть труда. Рекомендации по улучшению работы с личным составом подразделения.
отчет по практике [114,5 K], добавлен 28.01.2015
Цели, задачи и функции группы кадров и работы с личным составом учреждения. Анализ количественного и качественного состава сотрудников. Оценка уровня текучести кадров. Порядок отбора граждан на службу, заключения контракта, проведения аттестации.
отчет по практике [101,9 K], добавлен 26.05.2015
Организация кадровой службы, структура положения об отделе кадров. Основные должностные обязанности начальника отдела по работе с персоналом. Полномочия, структура и функции отдела. Пути к совершенствованию работы кадровых служб в современных условиях.
курсовая работа [60,6 K], добавлен 25.06.2014
Направления деятельности организации. Документы, регламентирующие деятельность ОАО «Белкнига». Основные халачи отдела кадров. Содержание и условия трудового договора, его элементы. Ведение документов личных дел сотрудников. Заполнение трудовой книжки.
отчет по практике [24,7 K], добавлен 29.05.2014
Автоматизация работы с документами в государственных и муниципальных организациях. Анализ структуры документооборота Главного управления Федеральной службы исполнения наказания по Иркутской области (ГУФСИН). Проектирование банка данных сотрудников ГУФСИН.
курсовая работа [210,0 K], добавлен 30.06.2010
История появления трудовой книжки. Общие правила заполнения и ведения трудовых книжек. Разделы трудовой книжки, их сущность и характеристика. Порядок учета и хранения трудовых книжек. Порядок исправления записей и выдачи дубликатов трудовой книжки.
реферат [35,2 K], добавлен 04.07.2010
Отчет по практике в подразделении отдел кадров управления министерства внутренних дел (УМВД)
Автор: Владимир Титов • Декабрь 8, 2020 • Отчет по практике • 6,074 Слов (25 Страниц) • 559 Просмотры
1. Общая характеристика и структура организации.
1.1 Место отдела кадров в системе управления УМВД……………..………………….5
1.2 Основы деятельности отдела кадров УМВД…………………………………….…. 7
1.3 Должностная инструкция сотрудника отдела кадров УМВД…………..……………. 9
1.4 Отдел по работе с личным составом (ОРЛС)….
2 Описание практических задач, поставленных для студента на время прохождения практики…………………………………………………………………………………. 11
2.1 База данных отдела кадров УМВД ……………………………. ………………. 11
2.2 Описание организации работы в процессе практики……………………………..12
2.3 Стаж службы (выслуга лет) в органах внутренних дел.
Список использованных источников………………………………………………..…16
Цель, место, дата начала и продолжительность практики
В соответствии с учебным планом, весенняя производственная практика продолжалась на протяжении с 20 февраля по 20 марта и проходила в отделе по работе с личным персоналом в подразделении отдел кадров управления министерства внутренних дел (УМВД) города Чебоксары.
Производственная практика это не маловажная и ответственная часть учебного процесса. Целью данной практики является ознакомление с деятельностью отдела кадров УМВД, изучение практических ситуаций в применении норм трудового права. Практические навыки играют определяющую роль в профессиональной деятельности любого специалиста. Чем больший опыт накоплен человеком по практическому использованию своих теоретических знаний, тем более эффективна работа такого сотрудника. Таким образом, целью прохождения производственной практики является:
1. Обобщение и закрепление приобретенных теоретических знаний на практике, формирование практических умений и навыков в работе сотрудника отдела кадров;
2. Ознакомление с деятельностью отдела кадров УМВД, с нормативными актами отдела, его внутренней структурой организацией деятельности отдела кадров;
3. Усовершенствование ранее полученных знаний законодательства РФ, регулирующего деятельность отдела кадров;
4. Получение навыков работы как сотрудника отдела кадров УМВД (ведение кадровой документации);
5. Оформление материалов практики и составление отчета о прохождении производственной практики.
В первые дни практики в отделе кадров города Чебоксары я ознакомился с компетенцией отдела, структурой и порядком его работы, а так же должностными инструкциями сотрудников и нормативно-правовой базой используемой при работе отдела.
Перечень работ, выполненных в процессе практики
За время прохождения практики ставилось много целей и заданий, которые
достигались не всегда легко и просто. Все же можно выделить самые главные задания и работы, выполненные в процессе
Отчёт по практике на тему «Деятельность отдела по работе с личным составом МУ МВД России ‘Пушкинское’»
Группа кадров — управленческое звено, призванное обеспечить реализацию вопросов по приему на службу, перемещению, назначению и освобождению от должности, откомандированию и увольнению сотрудников; поощрению, предоставлению отпусков, а также по организации профессионального роста и повышения квалификации сотрудников и работников МУ МВД России «Пушкинское»
Отзыв-характеристика о прохождении практики от предприятия
Введение
В соответствии с учебным планом я проходила практику в должности инспектора отдела по работе с личным составом Межмуниципального управления МВД России «Пушкинское» в период с «29» июня 2012 г. по «12» июля 2012 г. с 9:00 до 18:00, ежедневно, кроме субботы и воскресенья.
Нужна помощь в написании отчета?
Цели учебной практики:
Содержание индивидуального задания:
Основная часть
В системе правоохранительных органов работе с личным составом всегда придавалось огромное значение. От их профессионализма, честности, смелости зависела успешность решения сложнейших задач по укреплению правопорядка и законности в государстве, поэтому на протяжении всей истории нашей страны в структуру правоохранительных органов входили подразделения, обеспечивающие работу с личным составом.
Отдел по работе с личным составом МУ МВД России «Пушкинское» является самостоятельным структурным подразделением МУ МВД России «Пушкинское», обеспечивающим и осуществляющим в пределах своей компетенции функции кадрового, морально-психологического, обеспечения, организации профессиональной подготовки кадров, координирует усилия подразделений кадровых аппаратов подразделений органов внутренних дел.
Структура и штатное расписание ОРЛС МУ МВД России «Пушкинское» утверждаются начальником Главного Управления МВД России по Московской области.
ОРЛС в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, общепризнанными принципами и нормами международного права, международными договорами Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, Указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, нормативными правовыми актами Министерства внутренних дел Российской Федерации, ГУВД по Московской области, законами и иными нормами правовыми актами московской области, изданными в пределах полномочий, предоставленных законодательством Российской Федерации.
Нужна помощь в написании отчета?
В структуру ОРЛС входит группа кадров, группа профессиональной подготовки, группа морально-психологического обеспечения.
Группа кадров — управленческое звено, призванное обеспечить реализацию вопросов по приему на службу, перемещению, назначению и освобождению от должности, откомандированию и увольнению сотрудников; поощрению, предоставлению отпусков, а также по организации профессионального роста и повышения квалификации сотрудников и работников МУ МВД России «Пушкинское»
Отбором и изучением кандидатов на службу в органы внутренних дел, рассмотрением их морально-деловых, нравственных качеств, образовательного уровня и соответствия иным условиям приема на службу.
Осуществляет назначение сотрудников на должности, присваивает им специальные звания, формирует резерв сотрудников для назначения на руководящие должности. Готовит документы на увольнение сотрудников, оформляет документы для назначения пенсии.
Собирает справки о доходах с сотрудников МУ МВД России «Пушкинское», проверяя правильность их заполнения. В условиях проводимого поэтапного сокращения численности личного состава МВД РФ занимается трудоустройством сотрудников, подлежащих увольнению в связи с проведением организационно-штатных мероприятий.
Нужна помощь в написании отчета?
Сотрудники отдела ежедневно достоверно и полно вносят в учеты имеющуюся информацию о личном составе МУ МВД России «Пушкинское» в рамках количественного учета кадров, и персонально по каждому сотруднику и работнику.
Оформляют и выдают сотрудникам и работникам, уволенным из МУ МВД России «Пушкинское» трудовые книжки. Готовят для хранения и передают в подразделение спец. фондов личные дела уволенных сотрудников.
Выдают личному составу МУ МВД России «Пушкинское» жетоны с личными номерами, ведут 2 вида специальной картотеки.
Проводят комплекс мероприятий по оформлению наградных материалов на отличившихся сотрудников. Организовывают вручение государственных и ведомственных наград сотрудникам и работникам МУ МВД России «Пушкинское». Ведут учетную документацию по награждению.
Осуществляют комплекс мероприятий по воинскому учету МУ МВД России «Пушкинское», а также лиц пребывающих в запасе вооруженных сил РФ.
Группа профессиональной подготовки
Нужна помощь в написании отчета?
Группа профессиональной подготовки:
Обеспечивает сбор и обработку информации по организации и состоянию профессиональной подготовки личного состава.
Организовывает прохождение первоначальной подготовки сотрудников принятых на службу в ОВД. Принимает экзамены на присвоение квалификационных званий сотрудникам МУ МВД России «Пушкинское». Направляет сотрудников МУ МВД России «Пушкинское» на учебные сборы, повышения квалификации и переподготовку в Академии управления, Всероссийском институте повышения квалификации и ВУЗах МВД России.
Организовывает и проводит учебные сборы с сотрудниками, зачисленными в резерв руководящих кадров по должностям начальников подразделений и их заместителей. Осуществляет контроль за организацией и прохождением стажировки сотрудников перемещенных на новые должности.
Организовывает и проводит занятия и учения с личным составом по служебно-боевой подготовке, обучение огневой и физической подготовкам.
Нужна помощь в написании отчета?
Контролирует работу по отбору, оформлению и направлению кандидатов из числа сотрудников ОВД, а также лиц гражданской молодёжи, подпадающих под условия приёма для поступления на очную и заочную формы обучения в образовательные учреждения МВД и Академию управления МВД России.
Воспитывает у сотрудников органов внутренних дел профессиональные качества, необходимые для осознанного выполнения служебного долга, в том числе и в экстремальных ситуациях.
Группа морально-психологического обеспечения
Сотрудниками группы морально-психологического обеспечения ОРЛС проводятся организационно-практические мероприятия с целью формирования у сотрудников высокого уровня дисциплины и законности при выполнении оперативно-служебных задач, улучшение морально-психологического состояния личного состава, повышения уровня общей культуры.
Проводит комплексный анализ, оценку и прогнозирование морально-психологического состояния личного состава ОВД, социально-психологического климата в служебных коллективах.
Осуществляет организационно-методическое обеспечение, и проводит воспитательную, психологическую, социальную и культурно-просветительную работу, работу по укреплению служебной дисциплины и законности с сотрудниками ОВД.
Нужна помощь в написании отчета?
Участвует в отборе, расстановке и профессиональной подготовке кадров, осуществляя мероприятия по повышению их психолого-педагогической компетентности и морально-психологической устойчивости. Изучает, анализирует и дает оценку личностных качеств, психологических особенностей кандидатов на службу в органы внутренних дел и учебу в образовательные учреждения МВД России, сотрудников, состоящих в резерве на выдвижение, перемещаемых по службе на другие должности, осуществляет прогнозирование успешности их деятельности. Проводит работу по профилактике профессиональной деформации сотрудников.
Организует занятия по морально-психологической подготовке, информационно-пропагандистскую работу с сотрудниками МУ МВД России «Пушкинское». Проводит работу по профессионально-нравственному и патриотическому воспитанию личного состава, сохранению и развитию служебных традиций и ритуалов, изучению и пропаганде истории органов внутренних дел, служебного коллектива, примеров героизма и мужества сотрудников, образцового исполнения ими служебного долга.
Обеспечивает организацию и проведение культурно-массовых мероприятий, фестивалей, конкурсов, смотров, концертов, развитие самодеятельного художественного творчества сотрудников и членов их семей.
Реализует задачи информационно-пропагандистского обеспечения личного состава, основными формами которого являются единые дни государственно-правового информирования, занятия по морально-психологической подготовке, тематические буклеты, памятки, стенная печать и другие наглядные средства информирования.
Отзыв-характеристика о прохождении практики от предприятия
На студента 4 курса, уч. группы ЮРЗ 08-1, проходившего учебную практику в МУ МВД России «Пушкинское» в качестве инспектора ОРЛС
Начало практики 29.06.2012 г. Окончание практики 12.07.2012 г.
Нужна помощь в написании отчета?
Во время прохождения практики в МУ МВД России «Пушкинское» студентка ознакомилась с Отделом по работе с личным составом, его структурой и функциями. Изучила нормативные документы, порядок оформления необходимых документов и организации работы ОРЛС. Оказывала практическую помощь сотрудникам отделов и самостоятельно выполняла отдельные поручения. За время прохождения практики полностью выполнила предусмотренную программу практики, показала свое умение самостоятельно разрешать практические вопросы, применяя теоретическую базу и действующее законодательство, зарекомендовала себя грамотным специалистом, эффективно применяющим полученные теоретические знания в практической работе, обладающим хорошими аналитическими и организаторскими способностями. Замечаний во время прохождения практики не имела.
Результаты практики оцениваем на «отлично».
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
За время прохождения практики я познакомилась со структурой отдела по работе с личным составом, его функциями, задачами и обязанностями сотрудников, а так же режимом работы. Я принимала участие в подготовке расписания и проведения занятий по служебной подготовке с личным составом МУ МВД России «Пушкинское», составляла справки-объективки на сотрудников на основании послужного списка. Так же за время прохождения практики я научилась составлять контракты о приёме на службу в ОВД, ведению статистики и заполнению отчетности по воспитательной работе, дисциплинарной, учебной работе в ОВД. Мною изучены: порядок ведения и хранения трудовых книжек; порядок ведения и составления личных дел сотрудников ОВД; ведения различных форм и видов отчетности в работе группы кадров МУ МВД России «Пушкинское» на практике, с использованием ТК РФ, Положения о службе в ОВД, Конституции РФ.
За время прохождения практики в МУ МВД России «Пушкинское» от руководителя практики замечаний не имела.